Obsługa kadrowo-płacowa

Świadczymy pełen zakres usług kadrowo-płacowych na rzecz mikro, małych oraz średnich przedsiębiorstw. Gwarantujemy obsługę na najwyższym poziomie oraz pomoc w każdej kwestii – począwszy od prowadzenia bieżącej dokumentacji, poprzez sporządzanie deklaracji rocznych i miesięcznych, aż po zakończenie stosunku pracy.

Decydując się na nawiązanie współpracy z naszym Biurem Rachunkowym, mogą Państwo liczyć na:

• prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej – w tym sporządzanie i przechowywanie akt osobowych każdego pracownika,

• sporządzanie miesięcznych list płac,

• sporządzenie umów o pracę, o dzieło oraz zlecenie,

• prowadzenie ewidencji urlopów i czasu pracy,

• sporządzanie rocznych informacji podatkowych dla pracowników – PIT 11,

• przygotowywanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy oraz zmianą formy zatrudnienia,

• sporządzanie deklaracji i raportów do ZUS,

• rozliczanie umów cywilnoprawnych,

• sporządzanie deklaracji do US.

Gwarantujemy również fachowe wsparcie i pomoc w wyborze optymalnego sposobu zatrudnienia nowych pracowników.

Zalety outsourcingu kadr i płac

Przedsiębiorcy zatrudniający pracowników zobowiązani są do prowadzenia dokumentacji kadrowo-płacowej. Zdecydowanie korzystniejszą opcją od zatrudnienia samodzielnego specjalisty ds. kadr i płac, jest skorzystanie z usług zewnętrznej firmy. W ramach usługowego prowadzenia spraw kadrowo-płacowych odciążamy naszych Klientów z czasochłonnych obowiązków. Outsourcing kadr i płac pomaga w obniżeniu kosztów administracyjnych prowadzonej firmy, jednocześnie gwarantując rzetelną i terminową realizację wszystkich obowiązków.

Zapraszamy do współpracy!